Stundenlohnrechner

Berechnen Sie Ihren genauen Stundenverdienst mit unserem einfachen Tool

Berechnungen für einen Stundenlohn

Berechnung

Stundenlohn  0,00€

Ein Stundenlohnrechner hilft dabei, alle relevanten Faktoren wie Bruttoeinkommen, Arbeitszeit und Abzüge zu berücksichtigen und gibt Dir Aufschluss darüber, wie viel Geld Du tatsächlich für jede geleistete Arbeitsstunde erhältst.

In der modernen Arbeitswelt hat der Stundenlohn eine immer größere Bedeutung. Ob Du in einem Vollzeitjob arbeitest, Teilzeit beschäftigt bist oder als Freelancer Dein Einkommen auf Stundenbasis verdienst – deinen Stundenlohn berechnen zu können ist essenziell, um Dein finanzielles Einkommen genau zu verstehen.

Was ist ein Stundenlohnrechner und wie funktioniert er?

Ein Stundenlohnrechner ist ein praktisches Tool, das dazu dient, den effektiven Stundenlohn zu berechnen, den ein Arbeitnehmer oder Selbstständiger erhält. Dies ist besonders dann hilfreich, wenn Du Dein monatliches oder jährliches Einkommen besser verstehen und analysieren möchtest.

Mithilfe von einem Stundenlohnrechner kannst Du Faktoren wie das Bruttomonatsgehalt, Steuerklasse, Arbeitsstunden, Sozialabgaben und andere finanzielle Details eingeben. Der Rechner ermittelt dann den Netto-Stundenlohn, also den Betrag, der nach Abzug von Steuern und Abgaben für Dich übrig bleibt.

Besonders nützlich ist der Stundenlohnrechner, um sowohl den Brutto-Stundenlohn als auch den Nettolohn zu berechnen. Hierfür kann auch ein Brutto-Netto-Rechner hilfreich sein. Während der Bruttolohn das Einkommen vor Abzügen ist, zeigt Dir das Nettoeinkommen, was Du tatsächlich auf Deinem Konto hast.

Viele Arbeitnehmer unterschätzen die Differenz zwischen diesen beiden Beträgen, da Steuern und Sozialversicherungsbeiträge einen erheblichen Anteil des Einkommens ausmachen.

Unser Stundenlohnrechner hilft dir, den genauen Stundenlohn zu ermitteln mit Faktoren wie Brutto- und Nettolohn, Steuerklasse, Abgaben etc.
Collection @ stock.adobe.com

Warum solltest Du Deinen Stundenlohn berechnen?

Die Berechnung des eigenen Stundenlohns ist aus mehreren Gründen wichtig, vor allem, um das eigene Einkommen richtig einschätzen zu können. Hier sind einige wesentliche Gründe, warum es sich lohnt, den Stundenlohn zu kennen:

1. Besseres Verständnis Deines Einkommens

Dein monatliches Gehalt mag auf den ersten Blick gut erscheinen, aber erst wenn Du Deinen Stundenlohn berechnest, kannst Du realistisch abschätzen, ob Deine Bezahlung angemessen ist. Dies ist insbesondere für Teilzeitbeschäftigte, Minijobber oder Freelancer entscheidend, da deren Arbeitszeiten stark variieren können. Dabei hilft dir der Stundenlohnrechner.

2. Finanzplanung

Mit einem klaren Überblick über Deinen Stundenlohn kannst Du Dein monatliches Budget effizienter planen. Du weißt genau, wie viel Arbeitsentgelt Dir pro Stunde zur Verfügung steht und kannst damit besser kalkulieren, wie viel Du für Miete, Lebenshaltungskosten, Freizeit und Sparziele zurücklegen kannst.

3. Grundlage für Gehaltsverhandlungen

Wenn Du eine Gehaltserhöhung anstrebst, ist es wichtig, zu wissen, wie viel Du aktuell verdienst. Die Kenntnis Deines Stundenlohns gibt Dir eine klare Verhandlungsbasis. Du kannst leichter argumentieren, warum eine Erhöhung gerechtfertigt ist, basierend auf Deinem aktuellen netto (Nettogehalt) oder brutto Einkommen.

4. Selbstständigkeit und Flexibilität

Freiberufler und Selbstständige arbeiten oft projektbasiert oder auf Stundenbasis. Hier ist die genaue Kenntnis des Stundenlohns entscheidend, um die eigenen Leistungen richtig zu kalkulieren. Es hilft auch dabei, die eigene Preisgestaltung und die Rentabilität einzelner Projekte zu bewerten.

5. Vergleich mit anderen Berufen

Der Vergleich des eigenen Stundenlohns mit anderen Jobs in Deiner Branche kann Dir helfen zu verstehen, ob Du fair bezahlt wirst. Durch einen Gehaltsvergleich kannst Du feststellen, ob Dein Gehalt marktüblich ist oder ob es Potenzial für Verhandlungen gibt.

Unser Stundenlohnrechner hilft dir, den genauen Stundenlohn zu ermitteln mit Faktoren wie Brutto- und Nettolohn, Steuerklasse, Abgaben etc.
Farknot Architect @ stock.adobe.com

Wie berechnet man den Stundenlohn? – Schritt-für-Schritt Anleitung

Die Berechnung des Stundenlohns mag auf den ersten Blick kompliziert erscheinen, ist aber relativ einfach, wenn man die richtigen Daten hat. Vor allem unser Stundenlohnrechner hilft dir dabei.
Hier ist eine detaillierte Anleitung, wie Du Deinen Stundenlohn berechnen kannst:

1. Erfasse Dein Bruttogehalt

Um den Bruttostundenlohn zu berechnen, benötigst Du zunächst Dein monatliches Bruttoeinkommen. Dies ist das Gehalt, das Du vor Abzug von Steuern und Sozialabgaben erhältst.

2. Bestimme Deine Wochenarbeitszeit

Der nächste Schritt besteht darin, Deine wöchentliche Arbeitszeit zu bestimmen. In Deutschland liegt die Standardarbeitszeit bei etwa 40 Stunden pro Woche. Für Teilzeitbeschäftigte oder Minijobber kann diese Zahl jedoch variieren.

3. Berechne die monatliche Arbeitszeit

Nun musst Du die Anzahl der Arbeitsstunden pro Monat berechnen. Dies geschieht, indem Du die wöchentliche Arbeitszeit mit der Anzahl der Wochen im Monat multiplizierst. Bei einer 40-Stunden-Woche sind dies in der Regel 160 Stunden pro Monat.

4. Teile Dein Bruttogehalt durch die monatliche Arbeitszeit

Jetzt kannst Du den Brutto-Stundenlohn ermitteln, indem Du Dein monatliches Bruttoeinkommen durch die monatlichen Arbeitsstunden teilst.


Beispiel:

Brutto-Monatsgehalt: 3.000 €

Wochenarbeitszeit: 40 Stunden

Formel:
Brutto Stundenlohn = 3.000 € ÷ 160 Stunden = 18,75 € pro Stunde


Nun hast Du den Brutto-Stundenlohn von deinem Monatsgehalt berechnet. Aber wie kommst Du nun zu Deinem Netto-Stundenlohn?

5. Berücksichtige Steuern und Abgaben

Um den Nettolohn zu berechnen, musst Du alle gesetzlichen Abzüge wie Lohnsteuer, Solidaritätszuschlag und Sozialabgaben berücksichtigen. Diese Abzüge hängen von Deiner Steuerklasse, Deinem Familienstand und der Anzahl der Kinder ab, die Du hast.

Mit einem Brutto-Netto-Rechner oder Gehaltsrechner kannst Du diese Abzüge präzise berechnen. Der Nettolohnrechner fragt dabei nach Deiner Steuerklasse, Deiner Krankenkasse und weiteren Faktoren wie etwaigen Freibeträgen oder Sonderzahlungen.

6. Zusätzliche Faktoren berücksichtigen

Neben Steuern und Sozialabgaben gibt es noch andere Faktoren, die den Nettolohn beeinflussen können. Dazu gehören unter anderem der geldwerte Vorteil, den Du durch Sachleistungen wie Firmenwagen oder Essensgutscheine erhältst, und außerordentliche Zahlungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld.

Steuerklassen und ihre Auswirkungen auf den Stundenlohn

Die Steuerklasse spielt eine entscheidende Rolle bei der Berechnung Deines Nettolohns. Je nachdem, ob Du ledig, verheiratet oder alleinerziehend bist, wird Dir eine bestimmte Steuerklasse zugewiesen. Diese Klasse bestimmt, wie hoch die Abzüge für Steuern und Sozialabgaben sind, und beeinflusst damit direkt Deinen Netto-Stundenlohn.

Die sechs Steuerklassen in Deutschland:

  • Steuerklasse I: Für Ledige, Geschiedene oder Verwitwete ohne Kinder.
  • Steuerklasse II: Für Alleinerziehende.
  • Steuerklasse III: Für Verheiratete, deren Partner in Steuerklasse V ist.
  • Steuerklasse IV: Für verheiratete Arbeitnehmer, die beide etwa gleich viel verdienen.
  • Steuerklasse V: Für verheiratete Arbeitnehmer, deren Partner in Steuerklasse III ist.
  • Steuerklasse VI: Für Arbeitnehmer mit mehreren Jobs.

Beispiel: Wie wirkt sich die Steuerklasse auf den Nettolohn aus?

Ein Arbeitnehmer mit einem Bruttoeinkommen von 3.000 € in Steuerklasse I wird deutlich mehr Abzüge haben als jemand mit dem gleichen Gehalt in Steuerklasse III, weil der verheiratete Arbeitnehmer durch steuerliche Vorteile entlastet wird.

Deshalb ist es wichtig, Deine Steuerklasse zu kennen, wenn Du Deinen Netto-Stundenlohn berechnest.

Unser Stundenlohnrechner hilft dir, den genauen Stundenlohn zu ermitteln mit Faktoren wie Brutto- und Nettolohn, Steuerklasse, Abgaben etc.
Summit Art Creations @ stock.adobe.com

Sozialabgaben und ihre Auswirkungen auf den Stundenlohn

Ein großer Teil der Differenz zwischen Brutto- und Nettolohn sind die Sozialabgaben. In Deutschland müssen Arbeitnehmer Beiträge zur Krankenversicherung, Rentenversicherung, Pflegeversicherung und Arbeitslosenversicherung von ihrem Monatsgehalt zahlen.

Diese Beiträge werden direkt von Deinem Brutto-Monatslohn abgezogen und wirken sich somit auf den Netto-Stundenlohn aus.

  • Krankenversicherung: Der Beitrag zur gesetzlichen Krankenversicherung beträgt derzeit etwa 14,6 % des Bruttolohns, wobei Arbeitgeber und Arbeitnehmer diesen Betrag zu gleichen Teilen tragen.
  • Rentenversicherung: Der Beitrag zur Rentenversicherung liegt bei 18,6 % und wird ebenfalls zur Hälfte vom Arbeitgeber übernommen.
  • Arbeitslosenversicherung: Die Beiträge zur Arbeitslosenversicherung betragen derzeit 2,4 % des Bruttogehalts, wovon der Arbeitgeber ebenfalls die Hälfte trägt.
  • Pflegeversicherung: Hier beträgt der Beitragssatz 3,05 % des Bruttogehalts, bei kinderlosen Arbeitnehmern erhöht sich der Satz auf 3,3 %.

Der Mindestlohn in Deutschland

Der gesetzliche Mindestlohn ist ein wichtiger Aspekt in der Berechnung des Stundenlohns, besonders für Arbeitnehmer mit geringem Einkommen. Der Mindestlohn in Deutschland wurde im Jahr 2015 eingeführt und hat sich seitdem schrittweise erhöht. Im Jahr 2024 beträgt der Mindestlohn 12,41 € pro Stunde.

Dieser Betrag garantiert, dass Arbeitnehmer eine faire Bezahlung für ihre Arbeit erhalten. Allerdings gibt es auch Ausnahmen vom Mindestlohn, beispielsweise für Auszubildende, Jugendliche unter 18 Jahren und Praktikanten.

Zukünftige Entwicklungen beim Mindestlohn

Im Laufe des Jahres 2024 ist eine weitere Erhöhung des Mindestlohns auf 13 € pro Stunde geplant. Diese Anhebung wird insbesondere für Geringverdiener eine spürbare Verbesserung ihrer finanziellen Situation mit sich bringen. Die Mindestlohnkommission überprüft regelmäßig die Höhe des Mindestlohns und passt ihn an die steigenden Lebenshaltungskosten an.

Sonderzahlungen und geldwerter Vorteil

Viele Arbeitnehmer erhalten neben ihrem monatlichen Netto-Gehalt auch Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld oder Boni. Diese Sonderzahlungen erhöhen zwar nicht direkt den Stundenlohn, sie tragen jedoch zu einem höheren Jahreseinkommen bei.

Ein weiterer Aspekt, der bei der Berechnung des Einkommens berücksichtigt werden sollte, ist ein sogenannter geldwerter Vorteil. Dies sind Leistungen, die Dir Dein Arbeitgeber zur Verfügung stellt, wie beispielsweise ein Dienstwagen, ein Firmenhandy oder Essensgutscheine.

Diese Leistungen werden zwar nicht in bar ausgezahlt, stellen aber einen wirtschaftlichen Vorteil dar und müssen häufig versteuert werden.

Unser Stundenlohnrechner hilft dir, den genauen Stundenlohn zu ermitteln mit Faktoren wie Brutto- und Nettolohn, Steuerklasse, Abgaben etc.
Foto: Absolutvision/Unsplash

Fazit: Warum ein Stundenlohnrechner unverzichtbar ist

Ein Stundenlohnrechner ist ein unverzichtbares Werkzeug, um Dein Gehalt realistisch einzuschätzen und fundierte Entscheidungen über Deine Finanzen zu treffen.

Er hilft Dir, sowohl Deinen Brutto-Stundenlohn als auch Deinen Netto-Stundenlohn zu berechnen, indem er alle wichtigen Faktoren wie Steuern, Sozialabgaben, außerordentliche Zahlungen und Steuerklasse berücksichtigt. Um weitere Informationen zu sammeln lohnt es sich auch einen Brutto-Netto-Rechner oder Gehaltsrechner zu verwenden um den Stundenlohn weiter zu analysieren und das Nettogehalt und Bruttogehalt zu verstehen.

Die Stundenlohnberechnung ist ein essentielles Tool für Arbeitnehmerinnen und Mitarbeiter um ihre Einnahmen im Abrechnungszeitraum korrekt und vollumfänglich zu analysieren. Mit einem Stundenlohnrechner geht es umso einfacher.

Häufige Fragen

Ist smartkündigen seriös?
Chevron Icon

smartkündigen ist seriös und wurde bereits mehrfach von Focus Money und Stiftung Warentest ausgezeichnet. smartkündigen hat mittlerweile über 500.000 Verträge erfolgreich gekündigt.

Ist smartkündigen wirklich sicher?
Chevron Icon

Ja, smartkündigen ist zu 100% sicher. Deine Kündigung wird sicher und verschlüsselt an deinen Anbieter versendet.

Welche Verträge kann ich mit smartkündigen kündigen?
Chevron Icon

Bei smartkündigen kannst du Mitgliedschaften, Abos und Versicherungen von über 25.000 Anbietern kündigen. Dazu musst du lediglich deinen Namen, Anschrift und die jeweilige Kundennummer in das Kündigungsformular eintragen.

Wie sicher ist smartkündigen?
Chevron Icon

Mit über 850 Bewertungen auf Trustpilot hat smartkündigen einen Schnitt von 4,8 von 5 Sternen was als Hervorragend eingestuft werden kann. Von den Bewertungen sind 91% positiv, 6% neutral und 2% negativ.

Ist meine Kündigung rechtswirksam?
Chevron Icon

Wir garantieren dir, dass sämtliche Kündigungsformulare inhaltlich rechtswirksam sind. Für weitere Informationen über den Ablauf der Erstellung sowie Versendung deiner Kündigung findest du mehr in unseren allgemeinen Geschäftsbedingungen.

Wann erhalte ich meine Kündigungsbestätigung?
Chevron Icon

Erfahrungsgemäß kann es bei einigen Anbietern bis zu 30 Tagen dauern, bis du deine Kündigungsbestätigung erhältst. Deine Kündigung ist ab Zustellung wirksam, unabhängig davon, ob du deine Kündigungsbestätigung erhalten hast.

Sind meine Daten sicher?
Chevron Icon

Der Schutz deiner Daten hat für uns höchste Priorität. Wir treffen sämtliche erforderliche Vorkehrungen um deine Daten zu schützen. Jegliche Verarbeitung deiner Daten erfolgt via SSL-Verschlüsselung.

Was ist meine Vertragswelt?
Chevron Icon

Die Vertragswelt verschafft dir den Überblick, den du brauchst. Nicht nur smart sondern auch smooth, kannst du deine aktuellen Verträge verwalten und kündigen. Gleichzeitig kannst du deine Verträge optimieren und mit dem Sparen beginnen.